Ionela Deleanu

Bună ziua, numele meu este Ionela și am o vastă experiență în domeniul resurselor umane, cu un accent deosebit pe recrutarea pentru companii de medie și mare dimensiune. În ultimii trei ani, m-am concentrat pe dezvoltarea de tactici și strategii de recrutare, pentru a asigura selectarea celor mai buni candidați și pentru a îmbunătăți performanța procesului de selecție.

Iată cinci puncte importante despre experiența mea în domeniul resurselor umane:

Recrutare și Selecție: Am o vastă experiență în recrutarea și selectarea candidaților pentru diferite poziții în cadrul companiilor de medie și mare dimensiune. În acest timp, am dezvoltat o gamă largă de tactici și strategii pentru a asigura identificarea celor mai buni candidați și pentru a îmbunătăți performanța procesului de selecție.

Evaluare și Interviu: În calitate de recrutor de resurse umane, am dezvoltat și rafinat o serie de tehnici de evaluare a candidaților și de conducere a interviurilor, pentru a asigura că cei mai buni candidați sunt selectați pentru poziții cheie în companii.

Dezvoltare Organizațională: În timpul carierei mele în domeniul resurselor umane, am fost implicată în dezvoltarea organizațională și am colaborat cu departamentele de management pentru a identifica nevoile de personal și pentru a dezvolta planuri de dezvoltare a angajaților.

Managementul Performanței: Am dezvoltat și implementat planuri de management al performanței pentru a asigura că angajații performează la nivelul așteptat și pentru a îmbunătăți productivitatea și eficiența companiei.

Comunicare și Colaborare: Am dezvoltat abilități excelente de comunicare și colaborare în cadrul echipei și cu departamentele de management, pentru a asigura că procesul de recrutare și selecție se desfășoară fără probleme și că toți cei implicați sunt la curent cu progresul și deciziile luate.

Sunt foarte interesată să îmbunătățesc performanța procesului de recrutare și selecție, astfel încât să asigur că toți angajații companiei sunt cei mai buni candidați pentru pozițiile lor și pentru a contribui la creșterea și succesul companiei.

Licențiat în Economia Afacerilor cu specializare în HR și Leadership