Brand Manager - București, România - Academia de HR

Descriere

Academia de HR recrutează pentru o companie locala cu istorie de aproape 30 ani, dedicată sănătății prin alimentație plant -based, pionierii unor produse noi, pe o piață la a cărei formare și educare a contribuit..
Job Description
Pentru a ne susține viziunea ambițioasă, avem nevoie în echipa noastră de un super Brand Manager pentru categoriile de Cereale si Alimente de Bază, locat în București.
Misiunea principală a postului este să contribuie la creșterea brandului și sănătatea businessului prin creșterea categoriilor in responsabilitate.
Dezvolta si implementeaza strategia si planurile de promovare si comunicare a categoriei de produse de care este responsabil;
Evalueaza oportunitatile de inovatie in categoria de produs;
Propune strategia de pret pentru portofoliul alocat si monitorizeaza implementarea acesteia;
Elaboreaza strategia de comunicare a categoriei in stransa legatura cu obiectivele de business si o propune spre validare;
Supervizeaza dezvoltarea tuturor materialelor de comunicare (consumator si shopper) si se asigura ca sunt în linie cu manualul de brand;
Dezvoltă designul de ambalaj si artwork-urile, repectand reglementarile interne și legislatia in vigoare (design, declaratii nutritionale, mesaje comerciale si legale);
Monitorizează activitatea principalilor competitori si evoluția mărcilor relevante ale acestora (pret, activitati consumator, comunicare, strategie portofoliu);
Monitorizează performanța categoriilor si inovatiilor comparativ cu obiectivele stabilite (cota de piata, vanzare neta, profit) si propune actiuni corective/stimulative pentru imbunatatirea rezultatelor;
Colaborarea cu diverse agentii, advertising agencies, media agencies, precum si cu alti furnizori de servicii pentru a acoperi cu succes planurile de marketing;
Controlul si analiza bugetului de marketing pentru categoriile afiliate.
Implicarea activă și asigurarea dezvoltării planurilor de calitate bazate pe datele companiei disponibile: Audit retail, vânzări interne, alte date.
Candidatul Ideal

Experiență:

Min. 5-7 ani experienta ideal în companii similare din FMCG, food / drinks
Experienta in medium – large corporate pentru structura & procese
Experienta intr-o companie locala pentru un fit cultural mai bun
Experienta de dezvoltare de produs

Alte cerințe:

Office (Excel, PowerPoint) – avansat
Engleza – avansat
Carnet șofer
Disponibilitate pentru scurte deplasări în țară (2-3 zile/lună)

Abilități:

Vedere centrată pe consumator și cunoaștere a pieței
Abilitati de comunicare, capacitate de networking
Abilități de management de proiect
Abilități analitice și organizatorice coroborate cu atenție la detalii
Capacitate proactivă, de sine stătătoare, de rezolvare a problemelor
Un puternic impuls pentru inovare

Personalitate:

Este un rol de impact ce dispune de multă autonomie și libertate și care necesită din acest punct de vedere adaptabilitate și dinamism. Este un rol de transformare și transformator. Este nevoie de un profil de Intraprenor, de team player si de inovator.
Dinamism – dorinta de a construi/ implementa procesele necesare acestei etape de scale-up
Empatie –mindsetul de marketer

Ofertă

Companie reputată, unul dintre numele recunoscute și omniprezente în România pe segmentul său

Un mediu de lucru prietenos, atmosferă de familie. Echipă motivată și energică, colegi cu abilități de top

Program flexibil si autonomie decizionala

Program de lucru hybrid: 2 zile work from home, vineri zi scurta

Activități de învățare și îmbunătățire continua

22 zile concediu

Abonament medical

Cos lunar de produse dintre produsele companiei

Tichete de masă și Tichete cadou Paste/Crăciun

Alte beneficii directe si indirecte specifice

Posibilitatea de dezvoltare a carierei într-o companie solidă

Pachet salarial atractiv